【課程介紹】
管理心理學是關于管理過程中個體、群體、組織的心理現象和行為規律的科學,其目的是提高人力資源管理的效率和組織的效能。
【課程目標】
了解管理心理學的基本體系
學會管理自己,調節自己的情緒
學習調控員工心理有關知識,運用組織心理環境進行管理方法
通過心理管理方法提高員工積極性和競爭力
積極關注員工,化解員工心理危機
【課程內容】
一.管理從心開始
1.了解管理心理學的相關知識
2.管理中的各種要素
3.管理在現代組織中的應用實踐
二.管理因人而異
1.個人心理特征分析
2.不同的社會知覺效應
3.員工的個性氣質與能力
4.關注員工的情緒變化
三.擺正管理天平
1.正確認識工作中的沖突
2.處理沖突的策略
3.解決沖突的有效途徑
四.建設團隊
1.關注群體心理,了解群體角色
2.增強團體凝聚力
【教學環境】
【辦學政策】
形式:工作坊\講座
人數:40-60人
時間:2-2.5小時
場地及設施要求:多媒體、白板、無線話筒、桌椅可自由排放
【師資力量】
陳福國
現任上海第二醫科大學醫學心理學教授,醫學心理學教研室主任,心理咨詢中心主任,碩士生導師。
王威
心融集團德瑞姆心理咨詢中心專職咨詢師。二級職業心理咨詢師,德瑞姆心理教育培訓部主任,德瑞姆心理教育培訓講師。
山勵
心融集團EAP特聘心理咨詢專家,二級職業心理咨詢師,中國心理衛生協會會員,醫院特聘核心專家組專家,上海熱線導醫網之滬上名醫心理專家在高校、醫院、心理機構、科研機構等單位從事心理學專業研究和心理學臨床研究。