導讀：

鄭州大學高級工商管理研修班項目是鄭州大學繼續教育學院建立在傳統課程基礎之上，為服務河南企業發展及管理需要而開辦。是中原地區高端的學習平臺、人脈拓展平臺、交流合作平臺。蓋項目擁有一批來自于清華大學、北京大學、上海交大、中國人民大學等國內一流知名學府的EMBA班教授及世界500強企業的專家團隊，通過互動教學、政策解讀、案例援引、專題講座和咨詢相結合的教學模式，使得數以千計的企事業單位管理人員站我先進的管理理念，解決工作過程中的瓶頸，在個人管理能力和素養提高的同時，也使得企業的管理不斷完善，綜合效應得到不同程度的提高。接下來我們一起去看看他們的老師風采吧！

魏鈞教授簡介

北京科技大學教授。清華大學經濟管理學院人力資源管理博士，北京科技大學經濟管理學院工商管理系主任，國家職業鑒定專家委員會人力資源專家委員，清華大學職業經理人培訓中心人力資源課程主講人之一。

承擔國家自然科學基金一項（批準號70602027），教育部人文社會科學研究基金一項（批準號08JC630005）中國建設銀行總行高級培訓顧問，國家電網公司客座教授，2002年被《中國經營報》評為全國“十佳企業培訓師”。

研究方向?

人力資源開發與管理、組織文化！

代表項目

北京同仁堂集團、中國建設銀行等！

代表性企業內訓

融業——中國銀行、中國建設銀行、中國工商銀行；

重工業——中國船舶重工集團、中國航空集團、中國兵器工業集團；

食品業——伊利集團、黑五類食品有限公司；

電子業——中國電子科技集團、中國普天首信集團、北京松下彩色顯像管公司、北京兆維集團；

醫藥業——北京同仁堂股份有限公司、御生堂集團；

制造業——北京巴布克科·威爾克科斯公司、上汽通用五菱柳州公司；

服務業——國家電網公司、四川省電力公司、天津電力公司、洛陽供電；

高科技企業——長城軟件、慧聰國際資訊、中電華大電子設計公司、中國航信、中國長征火箭研究所。

代表作品：人力資源管理技能開發、組織契合與認同研究、績效指標設計方法。

楊杜教授簡介

中國人民大學商學院教授，組織與人力資源系的系主任、博士生導師。企業成長、企業文化、企業倫理、知識管理等領域中國知名專家之一。

中國企業管理咨詢的先行者和引領者，長年擔任包括深圳華為技術有限公司在內的眾多知名大型企業專家顧問。

?擅長領域：

企業成長理論，知本理論與知識管理，現代管理理論，矛盾管理理論，企業文化，企業倫理。

?個人貢獻：

獲2000年中國人民大學研究生教學優秀獎，97中國人民大學優秀科研成果論文獎，《中日企業經營成果分配模式比較》論文獲第六屆中國人民大學優秀科研成果獎，《華為公司基本法》合作項目獲98教委人文社科優秀成果二等獎。

代表作品：

《企業成長論》、《矛盾管理學》（副主編）、《新世紀的贏家：知識管理成為時代新支點》、《學出來的企業家》、《走出混沌》（合著） (獲98教委人文社科優秀成果二等獎）、《走向知識經濟時代》（合著）、《企業成長與資本運營》（合著）、《國際勞務管理的比較研究》（日文）。

鐘彩民教授簡介

國內知名連鎖經營管理模式實戰型專家

國內著名連鎖資本運營專家，天使投資人

清華大學繼續教育學院領導力中心教授

清華大學繼續教育學院農業產業化中心副主任

北京大學民營經濟研究院高級研究員

中國人民大學商學院特聘教授

上海交通大學海外學院特聘教授

原麥當勞中國區創始人之一。

中國鄉村基餐飲管理公司總裁（中國大陸地區首家登陸美國紐約證券交易所的餐飲連鎖公司，股票代碼（ＣＣＳＣ．ＮＹＳＥ）

擅長領域：

商業模式與企業經營

連鎖經營與管理

卓越領導力

培訓體系與企業大學建設等

教學產品：

《連鎖經營的商業模式創新》

《連鎖經營戰略管理》

《連鎖經營運營管理》

《沖突管理》

《高績效的團隊建設》等

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