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愛情婚姻:那些年的美女綜合癥?！榜厚皇缗雍缅稀?，婀娜多姿的美女，就像一道道賞心悅目的風(fēng)景，誰都忍不住想多看幾眼。
愛情婚姻:離婚后需要調(diào)節(jié)自身心態(tài)
文章摘要：愛情婚姻:離婚后需要調(diào)節(jié)自身心態(tài)。離婚后的心理咨詢是要幫助離婚的人，由這種經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí)及成長。
愛情婚姻:男人為何都喜歡娶胖老婆
胖女人常扮演著心胸開闊、親切熱心的角色，孩子喜歡她，老人喜歡她，親戚朋友也喜歡她。
愛情婚姻:戀愛恐懼癥患者的五大癥狀
文章摘要：愛情婚姻:戀愛恐懼癥患者的具體癥狀。一：怕愛上別人，更怕愛上別人后會深陷。
愛情婚姻:爭吵中快速冷靜的幾個(gè)方法
感情中難免有一些磕磕碰碰，那面有一些矛盾會讓你們發(fā)生爭吵，但是記住，小吵怡情，大吵傷愛。
愛情婚姻:情侶要結(jié)婚先吵架
如果吵完架，你覺得他簡直是你這輩子大的仇人，你們可能不太合適。
二級心理咨詢師要點(diǎn)解析:態(tài)度
態(tài)度的成分包括哪些內(nèi)容？態(tài)度是個(gè)體對特定對象的總的評價(jià)和穩(wěn)定性的反應(yīng)傾向。
二級心理咨詢師要點(diǎn)解析:人際溝通
人際溝通時(shí)個(gè)體與個(gè)體之間的信息，以及情感、需要、態(tài)度等心理因素的傳遞與交流過程，是一種直接的溝通形式。
《基礎(chǔ)心理學(xué)》第十二章要點(diǎn)解析：人格
人格是構(gòu)成一個(gè)人的思想、情感及行為的特有的統(tǒng)合模式。它具有獨(dú)特性、穩(wěn)定性、統(tǒng)合性、功能性。
《基礎(chǔ)心理學(xué)》重點(diǎn)名詞解析:記憶
【記憶】是在頭腦中積累和保存?zhèn)€體經(jīng)驗(yàn)的心理過程，運(yùn)用信息加工的術(shù)語講，就是人腦對外界輸入的信息進(jìn)行編碼、存儲和提取的過程。
親子教育：引起孩子恐懼心理的原因是什么？
很多孩子都是因?yàn)槭艿娇謬槪蛘唧@嚇，導(dǎo)致他們患上恐懼癥，那么對于這樣的孩子，我們要怎么緩解孩子的恐懼心理呢？
心理咨詢師考試備考策略-常見問題回答框架
基本思路：理資料、找癥狀、下診斷、究原因、選測驗(yàn)、定目標(biāo)、評效果、提轉(zhuǎn)介——背資料提綱。
想讓自己更有魅力？看恐怖片是個(gè)不錯(cuò)的選擇
恐懼是一種消極情感，生活中不少年輕人喜歡看恐怖片，實(shí)在讓人難以理解。其實(shí)，恐怖片對人的心理是有好處的。
心理咨詢師基礎(chǔ)：什么是系統(tǒng)脫敏法
關(guān)于系統(tǒng)脫敏法的基本原理，下列說法中正確的是可用于治療求助者的恐懼和焦慮、基本方法是讓求助者用放松取代焦慮。
上班族的心理危機(jī)：你信息成癮了嗎
在信息爆炸時(shí)代，人們對信息的吸收是成平方數(shù)增長的，但人類的思維模式還沒有很好地調(diào)整到可以接受如此大量信息的階段，由此就會造成一系列的自我強(qiáng)迫和緊張。
心理咨詢中要注意的八個(gè)技巧
心理咨詢是一個(gè)過程，其間心理咨詢者與當(dāng)事人的關(guān)系能給予后者一種安全感，使其可以從容地開放自己，甚至可以正視自己，做出統(tǒng)合。
2012心理咨詢師考試介紹及備考建議
不管怎樣我們不是要挑剔而是要適應(yīng)考試，所以我們要學(xué)習(xí)的是考試的答題技巧，和老師出題的思路
熱烈祝賀：艾瑞克森催眠學(xué)院榮獲全國優(yōu)秀心理機(jī)構(gòu)稱號
熱烈祝賀：“國際艾瑞克森催眠學(xué)院”在第三屆中國心理學(xué)家大會，“2009年度全國心理健康服務(wù)/教育機(jī)構(gòu)評選”活動中，榮獲“2009年度全國心理健康服務(wù)/教育機(jī)構(gòu)”稱號。
公務(wù)員考前心態(tài)準(zhǔn)備：考前心理調(diào)節(jié)
2013廣東公務(wù)員考試的腳步一點(diǎn)點(diǎn)靠近，馬上就要為這場曠日持久的戰(zhàn)斗畫上一個(gè)句號。而在后的這幾天很多考生出現(xiàn)焦慮、失眠、信心不足等情況，這對于即將走上公考場的考生相當(dāng)不利。
胡鵬飛 管理心理學(xué)專家
先后在佳能，香港人力資源中心，波頓瑞信，H&H等外資，民企，港資企業(yè)擔(dān)任客戶經(jīng)理、大區(qū)經(jīng)理、培訓(xùn)總監(jiān)，總經(jīng)理等職位，胡老師接受并實(shí)踐了中外前沿的管理理念，對職業(yè)素質(zhì)類培訓(xùn)、管理實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)有豐富經(jīng)驗(yàn)，并對積極心理在組織與個(gè)人中如何實(shí)踐有著較深的研究。
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